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陕西省国资委第五检查引导组莅临矿区引导工作对我企业学习实践科学发展观活动学习调研阶段进展情况给予肯定
发布时间:2009-05-06 21:51:50 来源:党委工作部 编辑: 点击:

本网讯   4月30日,省国资委第五引导检查组组长刘景星一行3人,在煤化集团党委副书记、工会主席马富元,党群工作部部长夏迎广,以及煤化集团第二检查引导组组长王兴志等陪同下,来矿区检查引导学习实践科学发展观工作。

刘景星一行先后来到粉煤灰制砖有限企业、煤矸石发电企业、物资供应企业和一号煤矿等基层单位深入生产现场检查引导,在实地感受科学发展观活动给黄陵矿区生产经营带来新变化的同时,对企业坚持以人为本、积极创新管理、发展循环经济所取得的成果给予了充分肯定。
    当天上午,企业在二楼会议室召开了学习实践科学发展观活动汇报会。闫勃书记简要汇报了企业学习实践活动第一阶段的基本情况,重点汇报了企业围绕“一、三、五”目标(即:制定实施循环经济战略七年计划,“循环经济迈大步、生产经营创新高、学问建设上水平”三个亮点,解决职工群众关心的住房、旧房改造、子女就业、单身职工食宿及职工之家建设等五个热点问题),积极开展学习实践活动的情况;简要先容了企业打造“三创六型”矿区取得的阶段性成果,以及学习实践活动下一步的工作打算。宋老虎总经理在会上表示,8月底学习实践科学发展观活动结束时,黄陵矿业企业产量、利润将创历史同期新高;以打造全省乃至全国一流的煤焦化园区为目标,完成七年发展规划制定工作,为学习科学发展观活动交上一份满意的答卷。他从壮大煤炭主业、发展精细化工、提高产品附加值,实现固体废弃物零排放、废水循环利用、废气达标排放,两年内解决职工住房问题,2012年产值突破200亿等方面,先容了企业煤焦化园区的生产布局、发展思路以及阶段性工作目标。
刘景星在会上指出,通过现场察看首先感到黄陵矿区在决策方面认识高、起点高。对黄陵矿区印象比较深的有两点:一是按照现代化企业的要求来进行科学管理,而且取得了很大的成效。二是发展循环经济方面建设焦化园区影响很大,你们的一些想法在国内也是领先的。园区建成后,所有的煤将用在冶金方面,产品附加值一下子就提升了。如果黄陵矿区发展循环经济的规划实现了,对于陕西省乃至全国都是有影响的。这一做法符合国家的产业发展政策,既是国家对资源型企业的要求,也是煤矿企业的发展方向。希翼你们按照科学发展观的要求继续去做,把黄陵矿区做得更强更大更好。其次,感到黄陵矿区工作扎实,以人为本的工作理念很强。你们在抓科学发展观的同时,抓住了以人为本这个核心的问题。希翼你们在解决职工子女就业问题的同时,进一步加强培训、提高素质、严格要求。要注意抓住以人为本、和谐发展这个核心,无论组织学习,还是调查研究,要找准主要问题、选好思路,在决策思路确定以后,采取切实可行的措施把它落实、实施、推进好。
    煤化集团党委副书记马富元在会上指出:黄陵矿业企业学习实践活动最突出的特点就是一个字:早。一是科学发展观活动开展得比较早,去年8月份就举行了科学发展理论研讨;二是做企业规划比较早。2008年黄陵企业就很重视企业的发展规划,并在同年召开的科学发展观研讨会上就形成这样一个共识:黄陵下一步关键是循环经济产业链的问题和解决发展出路的问题。因此,黄陵矿业企业在学习实践科学发展观方面动手早、实践早,效果见的也早。通过今天的实地察看,我有这样一个体会,那就是发展思路一经更新,企业发展的天地就显得更宽。黄陵矿业的发展不仅没有被局限在生产原煤和产品的简单加工,而且在资源综合利用和深加工方面迈出了大步,企业的发展前景更广阔。建议你们发展的思路再宽一点,设立黄陵矿区发展咨询委员会,立足现有项目及下一步的相关联项目,紧跟世界煤炭科技进步潮流,始终捕捉与矿区相关联的科学发展信息,解决好企业长远发展的问题。
    马富元强调指出,在学习实践活动中,当干部职工积极性调动起来以后,要想方设法使全员对科学发展观的认识更进一步,努力培养一支叫得响、亮得出来的精干队伍。要让职工感到关心黄陵矿区、关心发展,就是关心自己。通过科学发展观活动要使矿区受益多年,活动成果让职工长期受益下去。目前,黄陵矿区的发展形势非常好,安全工作一定要高度重视,要始终记住“不安全不生产”这句话。要注意运用心理调适和情感激励的办法,使干部职工始终如一地重视安全生产,实现企业平稳较快发展。
    煤化集团第二引导检查组组长王兴志认为,黄陵矿区学习实践活动给人感受最深的有两点:一是活动有一个好的实践载体。这个载体更注重黄陵今后四年的发展,目标宏伟,蓝图现实,非常鼓舞人心。二是在职工群众得实惠这方面,对职工住房、子女就业等工作安排具体,非常地提升凝聚力。这与黄陵矿业企业认真学习,解放思想、理清思路、措施得力是分不开的,让人感到煤矿和以前就是不一样了。
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